鶴壁農(nóng)墾集團有限公司2023年社會化公開招聘方案

鶴壁農(nóng)墾集團有限公司前身是河南省國營浚縣農(nóng)場，為國有農(nóng)墾企業(yè)，2016年市政府授權鶴壁市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局履行出資人職責，2021年3月變更為鶴壁農(nóng)墾集團有限公司。公司資產(chǎn)總額13.18億元，現(xiàn)有職工594人，土地1.98萬畝，下設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、文化旅游、商業(yè)貿(mào)易3個板塊，6家子公司。

為進一步提升公司經(jīng)營管理水平，加快集團全資子公司發(fā)展步伐，根據(jù)人員需求現(xiàn)狀，擬面向社會公開招聘子公司工作人員7名。

一、招聘崗位

二、招聘人員條件

（一）基本條件和崗位條件

1.具備良好的政治素質和思想品德，遵紀守法，誠實守信，無不良行為記錄。

2.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，忠誠敬業(yè)、勤勉盡責、廉潔自律、責任心強，身體素質和心理素質良好。

3.具有較強的學習溝通能力和良好的團隊協(xié)作能力。

4.根據(jù)招聘要求具備對應的學歷，并取得各階段相應的學歷、學位證書，留學歸國人員應取得中華人民共和國教育部留學服務中心的學歷、學位認證，年齡35歲及以下（1988年7月1日以后出生，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制）。

5.崗位條件具體詳見文末附件。

（二）有下列情形之一的不得報名

1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的。

2.曾被開除公職、曾受過刑事處罰的。

3.受黨紀、政紀處分期間或者影響期限未滿的。

4.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序和組織

（一）招聘程序

按照報名→資格審查→面試（含初試、復試）→體檢→組織考察（背景調查）→公示→聘用簽約程序進行。

（二）報名時間、報名方式

1.報名時間：公告發(fā)布之日起至12月20日18點；

2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，符合條件的應聘人員可登錄“鶴壁農(nóng)墾集團有限公司官網(wǎng)（http://www.countrythundertickets.com）”查看公告，或直接登錄https://hbnkjt.zhaopin.com進行注冊并在線報名。

3.報名材料提交：

（1）有效期內(nèi)二代身份證掃描件正反面。

（2）本人畢業(yè)證、學位證及《教育部學歷證書電子注冊備案表》（有多個教育經(jīng)歷的，要提供全部學歷、學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》；留學回國人員需提供由教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》）。

（3）職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術資格（職務）證書、主要榮譽證書。

（三）資格審查

根據(jù)本次報名的要求及條件，對應聘人員的報名材料進行資格審查。

（四）面試

1.初試成績達到85分以上，方可進入復試環(huán)節(jié)。如應聘人員專業(yè)水平和能力等未達到預期要求的，公司取消該崗位招聘名額。

2.按照擬招聘人數(shù)與復試人數(shù)1:3比例從高分往低分確定復試人員名單，初試成績相同的一并進入復試。

（五）體檢 

根據(jù)面試成績，按照1:1比例確定體檢對象，到指定醫(yī)療機構體檢。

（六）組織考察（背景調查）

對體檢合格對象進行組織考察（背景調查）。在考察過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、隱瞞真相、不符合招聘條件者，取消資格。

（七）公示

對考察合格人員進行公示。

（八）聘用及待遇。

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，與子公司簽訂勞動合同，試用期3個月，轉正后按照企業(yè)相關薪酬制度執(zhí)行，按國家規(guī)定享受社會保險待遇和相關福利待遇。

招聘崗位需服從集團公司統(tǒng)一調劑，擬聘人員在下屬單位工作年限不得少于5年。

（九）招聘組織

本次招聘全權委托第三方機構具體組織實施。

四、其它事項

1.每位應聘者只能申報一個崗位，應聘者應對提交材料的真實性負責。本次招聘資格審查貫穿整個招聘流程，紀委全程監(jiān)督，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應聘（聘任）資格。

2.公司將通知資格審查通過人員參加面試，未通過資格審查的，不再另行通知。應聘人員須準確填寫本人手機聯(lián)系方式，并保持通訊暢通；若因應聘人員填錯電話、關閉電話、更改電話、不接電話等原因導致無法聯(lián)系的，視為自動放棄應聘資格。

咨詢電話：19138054506

咨詢時間：周一至周五，上午9：00-12：00、下午14：00-18：00

附件：崗位條件

一、崗位1：生產(chǎn)技術主管（智能化玻璃溫室園區(qū)）

（一）崗位描述

1.負責編制整體園區(qū)設施蔬菜生產(chǎn)種植規(guī)劃和生產(chǎn)操作規(guī)范，制定種植方案，組織生產(chǎn)并監(jiān)督執(zhí)行；

2.負責公司新品種引進及示范推廣工作；

3.統(tǒng)籌管理園區(qū)管理水肥一體化、物聯(lián)網(wǎng)環(huán)境控制系統(tǒng)、數(shù)據(jù)化分析、植保園藝、溫室生產(chǎn)、產(chǎn)品包裝等，提出專業(yè)指導方案和種植模型優(yōu)化建議；

4.負責公司內(nèi)部員工和服務客戶技術培訓；

5.作為園區(qū)運營中高層管理干部人才培養(yǎng)，充分參與公司各項工作，快速成長；

6.跟隨公司參與新項目的孵化、新模式的探索。

（二）任職要求：

1.普通高等教育本科及以上學歷，設施農(nóng)業(yè)、園藝、農(nóng)業(yè)植保、農(nóng)學、農(nóng)業(yè)數(shù)字化管理等相關專業(yè)；

2.一年以上智能化玻璃溫室從業(yè)經(jīng)驗，具備獨立完成100畝以上玻璃溫室種植管理經(jīng)驗和技術。有番茄作物種植經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.掌握常見蔬菜的生理特性、種植全過程管理、肥料、農(nóng)藥施用管理等生產(chǎn)知識，能獨立完成技術指導;

4.具有一定的溝通能力、文案能力者優(yōu)先，可將技術方案完整表達。

二、項目建設工程師（智能化玻璃溫室園區(qū)）

（一）崗位描述

1.參與溫室項目立項、規(guī)劃、設計、圖紙審查、概算審核、可行性調研等；
   2.負責工程合同的起草、簽訂及落地實施；
   3.負責協(xié)調組織工程技術交底及溝通工作，并負責同施工方溝通；
   4.負責協(xié)調處理施工現(xiàn)場問題；
   5.負責項目按照時間節(jié)點完成施工，并組織完成驗收、結算等工作。
   （二）任職要求：

1. 普通高等教育本科及以上學歷，設施農(nóng)業(yè)科學與工程專業(yè)、工民建、機械工程等相關專業(yè)；
   2.兩年以上工作經(jīng)驗，熟悉設施農(nóng)業(yè)相關專業(yè)及業(yè)務知識者優(yōu)先，專業(yè)基礎知識扎實，有溫室鋼結構、水暖、電、設施農(nóng)業(yè)施工經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
   3.有一級建造師或二級建造師證書者優(yōu)先考慮；有溫室工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

三、水肥一體化管理員（智能化玻璃溫室園區(qū)）

（一）崗位描述

1.負責溫室水肥管理，對植株生長負責，按照要求完成農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量及品質等；

2.負責灌溉數(shù)據(jù)監(jiān)測，包括灌溉量、灌溉液EC、pH值、排出液EC、pH值；

3.負責營養(yǎng)液配方的優(yōu)化與提升，定期送檢營養(yǎng)液并調整配方；負責灌溉策略的優(yōu)化與提升，根據(jù)植株生長期、植株或果實出現(xiàn)的問題及時調整灌溉策略；負責配置營養(yǎng)液，配肥和灌溉相關設施的日常點檢與維護，包括施肥機軟件硬件、母液桶、傳感器、手持測定儀；

4.負責編寫相關技術標準，操作規(guī)范，負責組建和選拔、培養(yǎng)、管理、考核水肥勞務人員團隊；

5.負責制定年度水肥種植預算，并進行合理管控，確保植株優(yōu)質生長的前提下，合理優(yōu)化水肥的成本；

6.為植株提供最優(yōu)的水肥和灌溉方案，并對設施、基質、肥料、環(huán)境提出需求，確保水肥灌溉高質量完成。

（二）任職要求

1.普通高等教育本科及以上學歷，作物營養(yǎng)學、植物生理學，農(nóng)學、植保、園藝、種子科學與工程等相關農(nóng)業(yè)專業(yè)；

2.一年以上溫室工作經(jīng)驗；

3.具備實際種植（水肥）管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

四、環(huán)境控制管理員（物聯(lián)網(wǎng)）智能化玻璃溫室園區(qū)

（一）崗位描述

1.負責溫室環(huán)控系統(tǒng)各模塊（溫濕度、CO2、遮陰、保溫、光照、植保設備等）參數(shù)設置和優(yōu)化；
   2.負責溫室運行環(huán)境參數(shù)的日常檢查、記錄和反饋；

3.負責執(zhí)行相關環(huán)控系統(tǒng)各測量傳感器等的維護保養(yǎng)、矯正等工作；

4.負責執(zhí)行體系要求，并對各類體系文件、過程記錄文件記錄并定期存檔；

5.負責定期環(huán)控數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析，為后續(xù)生產(chǎn)積累經(jīng)驗；

6.負責各類能源消耗的費用控制，節(jié)能降耗。
   （二）任職要求

1.普通高等教育本科及以上學歷，植物生理學，設施農(nóng)業(yè)與工程，農(nóng)學，植物保護，計算機，信息技術等相關專業(yè)；

2. 一年以上工作經(jīng)驗；

3.具備實際環(huán)控管理經(jīng)驗及信息化項目優(yōu)先考慮。

五、設備維護工程師（智能化玻璃溫室園區(qū)）

（一）崗位描述

1.負責溫室設施設備管理工作,包括溫室供暖系統(tǒng)、制水系統(tǒng)、環(huán)控系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、強電、弱電、給排水、生產(chǎn)設備安裝的工程管理工作;

2.負責溫室設施設備維修及定期保養(yǎng)，配合工程、水肥、環(huán)控等，做好溫室生產(chǎn)運營；

3.負責日常設備維修、安全檢查臺賬；負責特種設備定期檢驗；

4.負責園區(qū)維修預算控制與落地。

（二）任職要求

1.普通高等教育本科及以上學歷，機械工程、電氣工程、自動化、工程管理等相關專業(yè)；

2.一年以上工作經(jīng)驗；

3.熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)設備各項技術參數(shù)者優(yōu)先考慮。

六、會計

（一）崗位描述

1.負責日常費用的審核、憑證編制及成本核算工作，編制個別及合并報表；

2.每月對所管賬目進行及時核對，保證賬務清晰合理；

3.能夠熟練掌握會計業(yè)務涉稅工作及納稅申報工作；

4.及時對會計憑證、賬冊、報表等進行收集、裝訂、匯編、歸檔等會計檔案管理工作；

5.定期向公司提供項目經(jīng)營成果、財務分析及資金收支情況，為項目管理提供參考依據(jù)；

6.與財政、銀行等金融機構和相關政府部門溝通聯(lián)絡。

（二）任職要求

1.普通高等教育本科及以上學歷，會計學相關專業(yè)；

2.三年以上相關工作經(jīng)驗；

3.熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)，熟練使用office辦公軟件和財務軟件；能熟練編制合并會計報表；

4.具有良好的職業(yè)道德和寫作、判斷、溝通和協(xié)作能力，良好的團隊協(xié)作精神；

5.具有中級會計師及以上職稱者優(yōu)先。